前排提醒,此篇文章建议转给身边的同学

另文末查看部分重要招聘单位清单

21高考刚刚落幕,高考是公认的公平竞争,殊不知,从填写完志愿那一刻开始,人生更多的是由自己选择了。

有调指出,大学毕业5年后,同学间的差距会逐渐显现,取决于你的每一步选择。

在求这件上,大部分人的认知都是滞后的。

等,是求职的大忌

目前大部分应届生的认知:

“找工作还早,等毕业后再找也不迟。”

慢慢的你会发现一个疑问:

“21届才刚毕业,怎么就催着22届找工作了?”

大部分22届同学都自然而然地认为,找工作应该是大四研三下学期才开始操心的事情。

当22届的你过完一个充实的暑假后,你将失去秋招提前批的招聘。

当你在纠结找工作还是考研考公的时候,你又失去了秋招的机会。

大四下学期确实也有招聘,但那时春招,大部分应届生都回过神来盯着春招,你的竞争对手不仅仅是刚刚开始求职的那批同学了。

他们有的经历过秋招,有的考研落榜,有的考公失利,有的是集中回国的留学生,每一个人对于春招的渴望都不低于你。

更可怕的是,春招是秋招的补充招聘,招聘的岗位远少于秋招!

那么,为什么要纠结在毕业前找到工作呢?毕业后也不是没有工作可以找。

道理是这么个道理,但是校招几乎都是集中在春招和秋招,社招几乎是需要工作经验和真实的项目的经历的。

国企社招少之又少,校招是你距离国企最近的一次机会了。

春招,是开始也是结束

关注校招的节奏,应该是从今年春招开始,到明年春招结束:

春招(积累实习经验) 秋招提前批 秋招 下次春招(应届生最后的校招)

对于22届的同学来说,秋招是应届生求职最重要的时间点,从6月开始,就有不少的企业开始了秋招提前批的招聘。

对于国企招聘来说,如果你前期没有规划,没有实习经历和工作经历的数据支撑,可能在招聘中就会处于下风。

很多大型的国企央企都是只有校招一个渠道的,基本没有社招,错过秋招,你就很难再进入一些国企了。

所以提醒同学们,找工作不要等,有机会就去投递简历!

国企秋招即将来袭

现在是6月底,如果有留意秋招的同学应该不难发现,一些大厂已经发布了秋招提前批的公告了!

根据往年的招聘节奏,河南地区8月开始国企的秋招就陆续发布公告了。

国企的招聘都很低调,基本是在各自的官网发布,需要同学们登录到各个国企的官网去查看,很多同学是因为没看到公告错过了网申投递。

ps:附下半年不可错过的大型国企央企招聘类列表