广东事业单位招聘流程包括:①经用人单位负责人员集体研究,按照考试和考核结果择优确定拟聘人员;②对拟聘人员应在适当范围进行公示,公示期一般为7至15日;③用人单位与拟聘人员签订聘用合同前,按照干部人事管理权限的规定报批或备案;④用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系;⑤事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。
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